AUSSCHREIBUNGEN
AUSSCHREIBUNGEN
Honorardozent/in (m/w/d) für berufsbezogene
Sprachförderung im Rahmen des ESF-Plus-Förderprogramms „Win-Win-Durch
Kooperation zur Integration“
Auftraggeber Bildung und Beruf GmbH
Projekt
Die Bildung und Beruf GmbH sucht im Rahmen des ESF Plus-geförderten Programms „Win-Win –
durch Kooperation zur Integration“ für das Projekt „EMPACT 2.0 Kempten-Kaufbeuren“ eine
Honorarkraft zur Durchführung berufsbezogener Sprachförderung zur Unterstützung von jungen
Männern im Alter von 18 bis 35 Jahren mit Migrations- und/oder Fluchterfahrung bei der sozialen
und beruflichen Integration.
Leistungsgegenstand
Die Sprachförderung dient der Verbesserung der sprachlichen Kompetenzen im Hinblick auf:
-
Alltagssituationen in Deutschland
-
Kommunikation am Arbeitsplatz
-
Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen
- berufliche Orientierung
-
Bewerbungsprozesse
-
Sprachhandeln im Betrieb
-
Verständnis betrieblicher Abläufe
-
arbeitsmarktbezogene Fachsprache
Die Teilnehmenden weisen unterschiedliche Sprachstände auf.
Zielgruppe
Junge Männer im Alter von 18 bis 35 Jahren
-
mit/ohne Migrationsgeschichte und/oder Fluchterfahrung
-
mit Unterstützungsbedarf beim Zugang zu Ausbildung und Arbeit
-
mit unterschiedlichen Deutschkenntnissen
Leistungsumfang
Zeitraum 02.11.2026 bis 15.12.2028
Durchführungsorte Kempten (Allgäu) und/oder Kaufbeuren
Umfang
-
regelmäßige Durchführung von Sprachförderung in Gruppenform als Präsenzunterricht
-
in der Regel 1 Termin pro Woche
-
jeweils 2 Unterrichtseinheiten (à 45 Minuten)
-
keine Durchführung während der bayerischen Schulferien
-
keine Durchführung an gesetzlichen Feiertagen
-
keine Durchführung während des Ramadanfestes
Der tatsächliche Gesamtumfang richtet sich nach Projektbedarf und Teilnehmerzahlen.
Aufgaben
-
Planung und Durchführung der Sprachförderung
-
Erstellung praxisnaher Unterrichtsmaterialien
-
Förderung der aktiven Sprachanwendung
-
Dokumentation der Anwesenheit
-
Mitwirkung bei der Evaluation der Maßnahme
-
Abstimmung mit der Projektleitung
Anforderungen
Fachliche Qualifikationen
-
abgeschlossenes Studium oder pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
-
Zusatzqualifikation DaF/DaZ oder vergleichbare Qualifikation
-
Erfahrung in der Erwachsenenbildung
Wünschenswert
-
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Migrations- oder Fluchterfahrung
-
interkulturelle Kompetenz
-
Erfahrung in berufsbezogener Sprachförderung
-
Erfahrung in öffentlich geförderten Projekten
Angebotsunterlagen
Einzureichen sind:
-
Kurzprofil/Lebenslauf
-
Nachweise der Qualifikation/einschlägiger Erfahrungen
-
Referenzen vergleichbarer Tätigkeiten
Honorar
Für die Durchführung der Sprachförderung ist ein Honorar von bis zu 43,00 € pro
Unterrichtseinheit (45 Minuten) vorgesehen. Die Vergabe erfolgt auf Grundlage der
fachlichen Eignung, einschlägigen Erfahrungen sowie der Passung zur Zielgruppe.
Zuschlagskriterien
| Kriterium | Gewichtung |
|---|---|
| Fachliche Qualifikation |
35 %
|
|
Konzept/Methodik
|
25 % |
|
Erfahrung mit Zielgruppe
|
20 %
|
|
Erfahrung Erwachsenenbildung
|
20 %
|
Frist
Angebote sind bis zum 20.10.2026 einzureichen.
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Bereit, Teil unseres Projekts zu werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Einreichung! Bewerben Sie sich einfach direkt über unser Formular mit den nötigen Dokumenten.
Honorarkraft (m/w/d) für den Workshop „Berufsorientierung“ im
Rahmen des ESF-Plus-Projekts „Win-Win – Durch Kooperation zur
Integration
Auftraggeber Bildung und Beruf GmbH
Projekt
Die Bildung und Beruf GmbH sucht im Rahmen des ESF Plus-geförderten Programms „Win-Win –
Durch Kooperation zur Integration“ für das Projekt „EMPACT 2.0 Kempten-Kaufbeuren“ eine
Honorarkraft zur Durchführung des Workshops zur Unterstützung von jungen Männern im Alter von
18 bis 35 Jahren mit Migrations- und/oder Fluchterfahrung bei der sozialen und beruflichen
Integration.
Durch Kooperation zur Integration“ für das Projekt „EMPACT 2.0 Kempten-Kaufbeuren“ eine
Honorarkraft zur Durchführung des Workshops zur Unterstützung von jungen Männern im Alter von
18 bis 35 Jahren mit Migrations- und/oder Fluchterfahrung bei der sozialen und beruflichen
Integration.
Leistungsgegenstand
Gesucht wird eine Honorarkraft zur Durchführung eines praxisorientierten Workshops zum Thema
„Berufsorientierung“.
Die Workshops dienen der Unterstützung der Teilnehmenden bei der beruflichen Orientierung sowie
der Vorbereitung auf den Einstieg in Ausbildung und Arbeit. Im Mittelpunkt stehen der regionale
Arbeitsmarkt im Allgäu sowie grundlegende Kenntnisse über die Arbeitskultur und das Arbeitsleben
in Deutschland.
der Vorbereitung auf den Einstieg in Ausbildung und Arbeit. Im Mittelpunkt stehen der regionale
Arbeitsmarkt im Allgäu sowie grundlegende Kenntnisse über die Arbeitskultur und das Arbeitsleben
in Deutschland.
Die Workshops dienen der Vermittlung von Kenntnissen und Handlungskompetenzen im Hinblick auf:
-
berufliche Möglichkeiten und den regionalen Arbeitsmarkt
- Ausbildung und Arbeit
-
berufliche Einstiegsmöglichkeiten
-
Anforderungen und Erwartungen von Arbeitgebern
-
Arbeitsverhältnisse und Arbeitsverträge
-
Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis
-
Verhalten und Kommunikation am Arbeitsplatz
Die Teilnehmenden weisen unterschiedliche Bildungs- und Berufserfahrungen sowie unterschiedliche
Deutschkenntnisse auf.
Zielgruppe
Junge Männer im Alter von 18 bis 35 Jahren
-
mit Migrationsgeschichte und/oder Fluchterfahrung
-
mit Unterstützungsbedarf beim Zugang zu Ausbildung und Arbeit
-
mit unterschiedlichen Bildungs- und Berufserfahrungen
-
mit unterschiedlichen Deutschkenntnissen
-
mit Unterstützungsbedarf bei der beruflichen Orientierung
Leistungsumfang
Zeitraum 02.11.2026 bis 15.12.2028
Die Termine für die Folgejahre werden rechtzeitig im jeweiligen Jahr benannt.
Durchführung von Workshops in Gruppenform und Präsenz.
Durchführungsorte Kempten (Allgäu) und/oder Kaufbeuren
Workshops
Arbeitsmarkt im Allgäu & Zugang zum Arbeitsmarkt
23.11.2026 (Montag), 3 Stunden
-
Welche Berufe werden im Allgäu gesucht?
-
Regionale Arbeitgeber und Branchen
-
Wo finde ich Stellenangebote?
-
Fachkräftemangel und Chancen für Quereinsteiger
-
Wege in Ausbildung und Arbeit
-
Berufliche Möglichkeiten ohne Ausbildung
-
Einstiegsmöglichkeiten für Menschen mit Migrationshintergrund
-
Praktika als Einstieg in den Arbeitsmarkt
-
Anerkennung ausländischer Abschlüsse
-
Welche Deutschkenntnisse verlangen Arbeitgeber?
-
Chancen ohne Führerschein
-
Vollzeit, Teilzeit, Zeitarbeit und Minijob
Arbeitskultur in Deutschland
30.11.2026 (Montag), 4 Stunden
-
Arbeitsvertrag
-
Probezeit
-
Erwartungen von Arbeitgebern
-
Pünktlichkeit
-
Arbeitsverhalten
-
Krankmeldung
-
Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis
-
Kommunikation mit Vorgesetzten
-
Umgang mit Kritik
-
Teamarbeit in Deutschland
-
Konflikte am Arbeitsplatz
-
WhatsApp & Social Media am Arbeitsplatz
-
Was passiert bei Fehlverhalten?
Aufgaben
-
Planung und Durchführung der Workshops
-
Erstellung praxisnaher Workshopmaterialien
-
Vermittlung arbeitsmarkt- und berufsbezogener Inhalte
-
Förderung der aktiven Beteiligung der Teilnehmenden
-
Vermittlung anhand praxisnaher Beispiele und konkreter Situationen aus dem Arbeitsleben
-
Information über berufliche Möglichkeiten und Einstiegsperspektiven im Allgäu
-
Dokumentation der Anwesenheit
-
Mitwirkung bei der Evaluation der Maßnahme
-
Abstimmung mit der Projektleitung
Anforderungen
Fachliche Qualifikationen
-
abgeschlossenes Studium oder pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
-
Erfahrung und fachliche Qualifikation in der Erwachsenenbildung bereits vorhanden.
-
Erfahrung in der Durchführung von Workshops bzw. Bildungsangeboten
-
Kenntnisse des deutschen Arbeitsmarktes und der Arbeitswelt
Wünschenswert
-
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Migrations- oder Fluchterfahrung
-
interkulturelle Kompetenz
-
Erfahrung in der beruflichen Orientierung und Arbeitsmarktintegration
-
Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes im Allgäu
-
Erfahrung in der Vermittlung arbeitsmarktbezogener Inhalte
-
Kenntnisse zu Ausbildungsmöglichkeiten und beruflichen Einstiegsmöglichkeiten
-
Erfahrung in öffentlich geförderten Projekten
Angebotsunterlagen
Einzureichen sind:
-
Kurzprofil/Lebenslauf
-
Nachweise der Qualifikation/einschlägiger Erfahrungen
-
Referenzen vergleichbarer Tätigkeiten
-
Kurze Darstellung des geplanten methodischen Vorgehens bzw. Workshopkonzepts
Honorar
60,00 € pro Unterrichtseinheit (60 Minuten)
Zuschlagskriterien
| Kriterium | Gewichtung |
|---|---|
| Fachliche Qualifikation |
35 %
|
|
Konzept/Methodik
|
25 % |
|
Erfahrung mit Zielgruppe
|
20 %
|
|
Erfahrung Erwachsenenbildung
|
20 %
|
Frist
Angebote sind bis zum 20.10.2026 einzureichen.
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Bereit, Teil unseres Projekts zu werden?
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Honorarkraft (m/w/d) für den Workshop Leben in Deutschland –
Orientierung, Alltag und Finanzkompetenz im Rahmen des ESF-
Plus-Projekts „Win-Win – Durch Kooperation zur Integration
Auftraggeber Bildung und Beruf GmbH
Projekt
Die Bildung und Beruf GmbH sucht im Rahmen des ESF Plus-geförderten Programms „Win-Win –
Durch Kooperation zur Integration“ für das Projekt „EMPACT 2.0 Kempten-Kaufbeuren“ eine
Honorarkraft zur Durchführung des Workshops zur Unterstützung von jungen Männern im Alter von
18 bis 35 Jahren mit Migrations- und/oder Fluchterfahrung bei der sozialen und beruflichen
Integration.
Durch Kooperation zur Integration“ für das Projekt „EMPACT 2.0 Kempten-Kaufbeuren“ eine
Honorarkraft zur Durchführung des Workshops zur Unterstützung von jungen Männern im Alter von
18 bis 35 Jahren mit Migrations- und/oder Fluchterfahrung bei der sozialen und beruflichen
Integration.
Leistungsgegenstand
Gesucht wird eine Honorarkraft zur Durchführung eines praxisorientierten Workshops zum Thema
„Leben in Deutschland“.
„Leben in Deutschland“.
Der Workshop vermittelt den Teilnehmenden grundlegende Kenntnisse und Handlungskompetenzen,
die für eine selbstständige und sichere Alltagsbewältigung in Deutschland wichtig sind. Im
Mittelpunkt steht die Orientierung im deutschen Alltag, der Umgang mit wichtigen Institutionen und
alltäglichen Angelegenheiten sowie die Entwicklung grundlegender Finanzkompetenzen.
die für eine selbstständige und sichere Alltagsbewältigung in Deutschland wichtig sind. Im
Mittelpunkt steht die Orientierung im deutschen Alltag, der Umgang mit wichtigen Institutionen und
alltäglichen Angelegenheiten sowie die Entwicklung grundlegender Finanzkompetenzen.
Die Inhalte sollen praxisnah, verständlich und lebensweltorientiert vermittelt werden. Dabei sollen
die Teilnehmenden aktiv einbezogen und anhand konkreter Alltagssituationen zur eigenständigen
Anwendung des Gelernten befähigt werden.
die Teilnehmenden aktiv einbezogen und anhand konkreter Alltagssituationen zur eigenständigen
Anwendung des Gelernten befähigt werden.
Zielgruppe
Junge Männer im Alter von 18 bis 35 Jahren
-
mit Migrationsgeschichte und/oder Fluchterfahrung
-
mit Unterstützungsbedarf bei der sozialen und beruflichen Integration
-
mit unterschiedlichen Bildungs- und Vorerfahrungen
-
mit unterschiedlichen Deutschkenntnissen
-
mit Unterstützungsbedarf bei der Orientierung im deutschen Alltag
Leistungsumfang
Zeitraum 02.11.2026 bis 15.12.2028
Die Termine für die Folgejahre werden rechtzeitig im jeweiligen Jahr benannt.
Durchführung von Workshops in Gruppenform und Präsenz.
Durchführungsorte Kempten (Allgäu) und/oder Kaufbeuren
Workshops
Leben und Arbeiten in Deutschland – Orientierung für den Alltag
09.11.2026 (Montag), 4 Stunden
09.11.2026 (Montag), 4 Stunden
-
Leben in Deutschland: Kultur, Werte und soziale Normen
-
Mit Familie in Deutschland leben
-
Meldepflicht, Ummeldung, GEZ
-
Wichtige Institutionen und Behörden
-
Krankenversicherung, Arztbesuche und Krankmeldung
-
Notrufnummern und Notfälle
-
Briefe, Bescheide und Fristen verstehen
-
Wohnen, Mobilität und Arbeit
-
Unterstützungs- und Beratungsangebote vor Ort
-
Fragen und Erfahrungsaustausch
Finanzkompetenz im Alltag
16.11.2026 (Montag), 3 Stunden
16.11.2026 (Montag), 3 Stunden
-
Einnahmen und Ausgaben
-
Haushaltsplanung
-
Verträge verstehen
-
Handyverträge und Abonnements, Kostenfallen
-
Einkaufen und Budgetplanung
-
Girokonto und Online-Banking
-
Bargeld vs. Kartenzahlung
-
Ratenkauf, Klarna, PayPal und „Jetzt kaufen – später zahlen“
-
Schulden, Inkasso und Schufa
-
Betrug im Internet erkennen und vermeiden
-
Fragen und Praxisbeispiele
Aufgaben
-
Planung und Vorbereitung der Workshops
-
Durchführung der beiden Workshop-Blöcke
-
Vermittlung der Inhalte in einer praxisnahen und verständlichen Form
-
Entwicklung bzw. Bereitstellung geeigneter Arbeits- und Informationsmaterialien
-
Einsatz aktivierender und teilnehmenden orientierter Methoden
-
Bearbeitung konkreter Fallbeispiele und Alltagssituationen
-
Förderung des Austauschs und der aktiven Beteiligung der Teilnehmenden
-
Vermittlung von Informationen zu relevanten Anlauf- und Beratungsstellen
-
Dokumentation der Durchführung und Anwesenheit
-
Mitwirkung bei der Evaluation der Maßnahme
-
Abstimmung mit der Projektleitung
Anforderungen
Fachliche Qualifikationen
-
abgeschlossenes Studium oder pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
-
Erfahrung in der Durchführung von Workshops bzw. Bildungsangeboten für Erwachsene
-
Kenntnisse zu relevanten gesellschaftlichen, institutionellen und alltagsbezogenen Strukturen in Deutschland
-
Fähigkeit zur verständlichen und praxisnahen Vermittlung komplexer Inhalte
Wünschenswert
-
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Migrations- oder Fluchterfahrung
-
interkulturelle Kompetenz
-
Erfahrung und fachliche Qualifikation in der Erwachsenenbildung bereits vorhanden
-
Erfahrung in der sozialen und beruflichen Integrationsarbeit
-
Kenntnisse über regionale Beratungs- und Unterstützungsangebote
-
Erfahrung in der Vermittlung von Alltags- und Finanzkompetenzen
-
Erfahrung in öffentlich geförderten Projekten
Angebotsunterlagen
Einzureichen sind:
-
Kurzprofil/Lebenslauf
-
Nachweise der Qualifikation/einschlägiger Erfahrungen
-
Referenzen vergleichbarer Tätigkeiten
-
Kurze Darstellung des geplanten methodischen Vorgehens bzw. Workshopkonzepts
Honorar
60,00 € pro Unterrichtseinheit (60 Minuten)
Zuschlagskriterien
| Kriterium | Gewichtung |
|---|---|
| Fachliche Qualifikation |
35 %
|
|
Konzept/Methodik
|
25 % |
|
Erfahrung mit Zielgruppe
|
20 %
|
|
Erfahrung Erwachsenenbildung
|
20 %
|
Frist
Angebote sind bis zum 20.10.2026 einzureichen.
.
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Bereit, Teil unseres Projekts zu werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Einreichung! Bewerben Sie sich einfach direkt über unser Formular mit den nötigen Dokumenten.
Honorarkraft (m/w/d) für den Workshop „Bewerbungswerkstätten“ im
Rahmen des ESF-Plus-Projekts „Win-Win – Durch Kooperation zur Integration“
Auftraggeber Bildung und Beruf GmbH
Projekt
Die Bildung und Beruf GmbH sucht im Rahmen des ESF Plus-geförderten Programms „Win-Win –
Durch Kooperation zur Integration“ für das Projekt „EMPACT 2.0 Kempten-Kaufbeuren“ eine
Honorarkraft zur Durchführung des Workshops zur Unterstützung von jungen Männern im Alter von
18 bis 35 Jahren mit Migrations- und/oder Fluchterfahrung bei der sozialen und beruflichen
Integration.
Durch Kooperation zur Integration“ für das Projekt „EMPACT 2.0 Kempten-Kaufbeuren“ eine
Honorarkraft zur Durchführung des Workshops zur Unterstützung von jungen Männern im Alter von
18 bis 35 Jahren mit Migrations- und/oder Fluchterfahrung bei der sozialen und beruflichen
Integration.
Leistungsgegenstand
Gesucht wird eine Honorarkraft zur Durchführung eines praxisorientierten Workshops zum Thema
„Bewerbungswerkstätten“.
Die Bewerbungswerkstätten dienen der Unterstützung der Teilnehmenden bei der Vorbereitung auf
Bewerbungsprozesse sowie beim Zugang zu Ausbildung und Arbeit.
Die Bewerbungswerkstätten dienen der Vermittlung von Kenntnissen und praktischen Kompetenzen
im Hinblick auf:
-
Erstellung und Gestaltung eines Lebenslaufs
-
Bewerbungsfoto
-
Erstellung eines Anschreibens
-
Zusammenstellung und Aufbereitung von Zeugnissen und Bewerbungsunterlagen
-
Suche nach geeigneten Stellenangeboten
-
Nutzung der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit
-
Nutzung von Online-Jobportalen
-
Bewerbung per Smartphone
-
Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
-
Verhalten beim Probearbeiten
-
Grundlegende Inhalte und Bedeutung eines Arbeitsvertrags
Die Teilnehmenden weisen unterschiedliche Bildungs- und Berufserfahrungen sowie unterschiedliche
Deutschkenntnisse auf.
Zielgruppe
Junge Männer im Alter von 18 bis 35 Jahren
-
mit Migrationsgeschichte und/oder Fluchterfahrung
-
mit Unterstützungsbedarf beim Zugang zu Ausbildung und Arbeit
-
mit unterschiedlichen Bildungs- und Berufserfahrungen
-
mit unterschiedlichen Deutschkenntnissen
-
mit Unterstützungsbedarf bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen und der Vorbereitung auf Bewerbungsverfahren
Leistungsumfang
Zeitraum 02.11.2026 bis 15.12.2028
Die Termine für die Folgejahre werden rechtzeitig im jeweiligen Jahr benannt.
Durchführung von Workshops in Gruppenform und Präsenz.
Durchführungsorte Kempten (Allgäu) und/oder Kaufbeuren
Workshops
Bewerbungswerkstatt I
07.12.2026 (Montag), 3 Stunden
-
Lebenslauf
-
Bewerbungsfoto
-
Anschreiben
-
Zeugnisse
-
Welche Unterlagen und Dokumente sind wichtig?
-
Digitale Bewerbungsmappe
-
Häufige Fehler in Bewerbungen
-
Übersetzung/Anerkennung ausländischer Zeugnisse
-
Was mache ich, wenn Zeugnisse fehlen?
Bewerbungswerkstatt II
14.12.2026 (Montag), 4 Stunden
-
Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit
-
Online-Portale
-
Bewerbung per Smartphone
-
Vorstellungsgespräch
-
Probearbeiten
-
Arbeitsvertrag
Aufgaben
-
Planung und Durchführung der Bewerbungswerkstätten
-
Erstellung praxisnaher Workshop- und Arbeitsmaterialien
-
Unterstützung bei der Erstellung und Optimierung von Bewerbungsunterlagen
-
Vermittlung von Strategien zur Stellensuche
-
Anleitung bei der Nutzung digitaler Bewerbungs- und Stellenportale
-
Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und weitere Schritte im Bewerbungsprozess
-
Förderung der aktiven Beteiligung und praktischen Anwendung durch die Teilnehmenden
-
Vermittlung anhand konkreter Bewerbungsbeispiele und Übungssituationen
-
Dokumentation der Anwesenheit
-
Mitwirkung bei der Evaluation der Maßnahme
-
Abstimmung mit der Projektleitung
Anforderungen
Fachliche Qualifikationen
-
abgeschlossenes Studium oder pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
-
Erfahrung und fachliche Qualifikation in der Erwachsenenbildung bereits vorhanden.
-
Erfahrung in der Durchführung von Workshops bzw. Bildungsangeboten
-
Kenntnisse im Bereich Bewerbung, Stellensuche und berufliche Integration
-
sicherer Umgang mit digitalen Bewerbungs- und Stellenportalen
Wünschenswert
-
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Migrations- oder Fluchterfahrung
-
interkulturelle Kompetenz
-
Erfahrung in der beruflichen Orientierung und Arbeitsmarktintegration
-
Erfahrung in der Durchführung von Bewerbungstrainings
-
Kenntnisse über regionale Ausbildungs- und Beschäftigungsmöglichkeiten
-
Erfahrung in der Unterstützung bei digitalen Bewerbungsverfahren
-
Erfahrung in öffentlich geförderten Projekten
Angebotsunterlagen
Einzureichen sind:
-
Kurzprofil/Lebenslauf
-
Nachweise der Qualifikation/einschlägiger Erfahrungen
-
Referenzen vergleichbarer Tätigkeiten
-
Kurze Darstellung des geplanten methodischen Vorgehens bzw. Workshopkonzepts
Honorar
60,00 € pro Unterrichtseinheit (60 Minuten)
Zuschlagskriterien
| Kriterium | Gewichtung |
|---|---|
| Fachliche Qualifikation |
35 %
|
|
Konzept/Methodik
|
25 % |
|
Erfahrung mit Zielgruppe
|
20 %
|
|
Erfahrung Erwachsenenbildung
|
20 %
|
Frist
Angebote sind bis zum 20.10.2026 einzureichen.
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